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小学教学自我评价

小学教学自我评价

时间:2024-02-05 作者:蚂蚁圈

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我们经常需要书写一份自我鉴定,自我鉴定就是把一个时间段的个人情况进行一次全面系统的总检查、总评价。自我鉴定可以帮助领导、组织、评委了解自己,作好入党、入团、职称评定、晋升的依据材料准备工作,好的自我鉴定都有哪些内容?我们在搜索结果中发现了一篇非常有用的“小学教学自我评价”,想掌握更多信息请关注我们的网站。

小学教学自我评价(篇1)

建设“健康校园”是学校工作的有机组织部分,是实施素质教育培养跨世纪人才的重要内容之一。健康教育是学校教育的重要组成部分,是培养学生良好卫生习惯和建立健康生活方式的重要途径,更是提高整个民族文明、卫生、健康素质的根本措施。近年来,在区教育局的领导和卫生部门的指导下,为认真贯彻《渭城区教育局关于做好2012年学校健康教育评价工作的通知》精神,依据《国家卫生城市标准》、《学校健康教育评价方案》的要求,结合创建国家卫生城市,以生为本,面向全体学生开齐上足健康教育课,开展许多有益于学生身心健康的活动,把健康教育渗透到各学科教育教学之中,培养了学生良好的卫生习惯,增强了学生自我保健意识,帮助学生了解了科学营养知识,建立了科学的生活方式,为促进学生健康成长,全面推进素质教育奠定了坚实基础。现就我校开展健康教育工作的情况向各位领导汇报如下:

一、统一思想,加强领导,建立健全学校健康教育网络

多年来,我校十分注重抓好学生身体、心理素质等教育工作,一直把健康教育的教育教学作为学校工作的重点来抓,作为提高学生综合素质的强基工程来抓。

(一)是建立、健全学校健康教育工作领导小组,做到分工明确,职责明确,健教工作事事有人抓,责任有人负。学校成立了由一把手校长担任组长,分管副校长为副组长,教导处、少先队、总务处等部门负责人及年级组长、校医等相关人员为组员的健康教育领导小组。

(二)是认真贯彻落实《学校卫生工作条例》,能够以《学校健康教育评价方案》作为学校健康教育工作的指南。每学年都将健康教育工作列入学校工作计划,制定详尽、可行、科学的健康教育专项工作计划,做到年初有计划,年终有总结。

(三)是根据《学校健康教育评价方案》,调整和确定健康教育的目标,组织全校师生认真学习《学校卫生工作条例》、《学校健康教育评价方案》等有关健康教育及卫生工作的政策法规,掌握学校健康教育的工作内容,使之逐步进入规范化、科学化的轨道。

工作中我们统一思想,强化领导,形成共识:即引导学生从小接受系统的健康知识教育,提高他们的卫生知识水平;培养学生养成良好的生活习惯,建立健康向上的生活方式;促进学生增强自我保健意识和防护能力,能够预防各种常见病、多发病,为学生一生的健康打下良好的基础。全校各部门都围绕这样的共识,都围绕一切为学生身心健康服务的宗旨齐抓共管,形成了整体联动效应。

二、加大投入,强化培训,不断提高学校健康教育水平

为搞好学校健康教育工作,学校千方百计改善学校健康教育的硬件设备,提高校医和健康教育老师的业务水平。近年来,学校每年都保证一定的资金投入,购置健康教育教材和教具;学校的教室采光照明、黑板和课桌椅基本符合标准要求;学生饮水和厕所设施基本达标。

要让学生知晓有关健康知识、信息,掌握自我保健的技能,培训称职的健教老师是十分必要的。多年来我校非常重视健康教育师资队伍的建设,不断加强对健康教育教师进行培训,使其知识不断更新。我们定期由对健教老师进行业务培训,有时还邀请卫生防疫部门人员或医院的医生对教师进行培训,发放有关健教宣传材料,并借鉴兄弟学校的工作经验,提高健教老师的业务素质,为保证学校健康教育的正常开展奠定基础。

三、立足课堂,狠抓落实,推动学校健康教育富有成效

近年来,我们坚持将健康教育列入整个教学计划,立足课堂,充分发挥课堂教育教学主阵地作用,狠抓落实,对培养学生的良好卫生习惯及常见病的防治起到了很好的推动作用。一是认真落实健康教育课,坚持做到“五有”,即有教师,有教材,有教案,有课时,有考核,确保学校健康教育课本拥有率、开课率均达到98%以上。二是学期初我们组织任课教师认真制定教学计划,定期由教导处分管领导和教研组负责人组织教师认真学习教材,坚持集体备课、互相听课,互相交流,及时总结教学经验,提高了课堂教学的质量。在设计健康教育教案时,我们要求教师在教学目的、教学内容、教学形式、教学方法等方面均要考虑到该年龄段儿童的特点,做到因人施教,促使学生对健康教育课产生兴趣。三是加大宣传力度,充分利用校园广播、橱窗、黑板报、告家长书等形式,积极开展健康卫生知识宣传,提高学生自我保护意识,同时还带动每个家庭的健康意识。另外还利用国旗下讲话、红领巾电视台等途径宣讲健康基础知识,开展卫生知识专题讲座,让学生了解日常生活中所接触到的健康小知识。四是学校建立了定期体检制度和学生健康档案卡,开展了较大规模的学生体质调研活动。同时,我们还根据上级部门的要求,在全体师生中积极开展健康知识竞赛活动,取得了良好效果。确保学生健康知识知晓率达95%以上,学生健康行为形成率达90%以上。

四、加强日常卫生管理工作,积极预防常见病、传染病的发生

1.我们经常利用班会、主题队会及国旗下讲话,加强对全校师生的日常卫生习惯教育,定期召开班主任会议,总结近期各班及学校的卫生状况,指出存在的问题,及时纠正。2012年5月学校邀请了韩家湾卫生院专家做了卫生防疫培训,我校全体学生184人按年段分别向来宾展示了主题为“新区发展,健康第一”的宣传板报。同学们在活动中学习到了健康知识,享受到了健康科学带来的幸福与温暖,更感悟到了健康教育的深刻内涵。

2.注重学生健康行为的指导。我们专门设计了学生行为规范检查簿,与红领巾值勤结合起来,每班指定到人进行记载,定期进行检查,学校分管领导和保健教师随时到班级进行抽查。

3.我们将学校的公共卫生区、教室划分各班负责,坚持每天一小扫,每周一大扫,每天值班领导进行巡查,每周组织相关人员进行检查打分,列入文明班级评比,并且与老师的班级考核挂钩。学校的厕所安排了专门的卫生保洁人员,每天早、晚冲洗,定期清扫、消毒、除臭。

4.积极开展除“四害”工作,在每个过道口和操场边都安置了鼠廊,并及时清理卫生死角,各室及时通风,消毒,杜绝传染病。

5.认真做好学生的疾病防治工作,制定疾病上报制度,一旦发现传染病患者立即隔离同时上报有关部门并组织人员消毒。坚持每天日报制。

6.根据创建要求,对照相关要求,认真做好健康教育资料的建档工作,健康教育自评报表及时汇总,评价结果实事求是,发现问题和不足,都能及时找出原因尽快纠正,保证学校健康教育各项评价指标达到国家卫生城市的'标准。

五、健康教育和学生文体活动

1、严格执行“三课两操两活动”。

(1)统筹安排体育和活动课教学。根据新课程标准每天有一节体育课或体育活动课,制定好各班级《体育与健身》课、体育活动课的教学内容和计划,确保每班每天有一节体育或体育活动课。

(2)积极落实学生广播操、健身操、眼保健操,以及广场舞,促进学生健康成长。

2、保障学生每天锻炼1小时。

(1)开展各项体育比赛。根据学生特点和学校实际情况,制定了阳光体育之春季田径运动会、秋季趣味运动会、冬季越野赛、课间十分钟游戏等校园比赛,促进学生自我锻炼能力的提高。

(2)抓好滑板队、篮球队的训练。促进班级体育活动的开展,形成班班有特长、班班有特色,以点带面,从而普及体育锻炼。从而使课中有举措、课间有落实、校外有活动,来保障学生每天锻炼1小时。

总之,我校一直把健康教育作为学校的重点工作来抓,一切从学生的身心健康出发,牢固树立健康第一的思想,做了一些工作,但离领导的要求,与兄弟学校相比,还有差距,我们将紧紧抓住教育局督查的契机,发扬成绩,改正不足,努力使我校的健康教育工作更上新台阶。

篇三:小学学校素质教育自评报告

为扎实推进素质教育,全面提高教学质量,我校强化德育工作,深化教育改革,着力培养学生的创新精神和实践能力,扎实做好各项工作,在教育教学各方面都取得了一定的成效。对照《江苏省中小学素质教育督导评估标准》,现对自评情况作出如下汇报:

一、学校基本情况

我们射阳县八大家中心小学地处射阳县北部重镇临海镇中心街,历史悠久,环境宜人。学校现占地面积26000平方米,建筑面积8500平方米,体育活动场地5500平方米。学校现有教学班24个,学生1380名。在编在岗教师60名,其中高级教师5人,一级教师30名,二级教师16名,三级教师4人,未定级5人。教师学历合格率100﹪。

二、素质教育自评情况

(一)、办学思想

近年来,学校根据“德育为先、能力为重、全面发展”的育人宗旨,全面贯彻党和国家的教育方针,积极实施素质教育,不断深化教育改革,创建和谐学校。围绕“坚持发展,深化改革,争创一流,凸显特色”的奋斗目标,依法办学,科学管理,从严治校,已经形成了“活泼、民主、团结、进取”的校风和“乐读、善思、探索、求真”的学风。

学校制定了中长期发展规划,在此基础上制定了年度工作计划,责任明确,措施具体,及时总结和反思。学校全面落实省“五严”规定,全面

规范办学行为。学校重视教育教学质量提升,开展有效教学,向课堂四十分钟要效益。在此基础上学校还狠抓特色建设,全校师生共同努力,力争促进学校持续发展。

(二)、制度建设

学校坚持依法治校,严格执行教育法规政策,依法维护教学秩序和师生权益。实行校长负责制,做到校务公开,重大问题集体研究,充分发挥工会、教代会、家长委员会作用,形成有效的监督、参与机制,公众意见渠道畅通。

我校严格执行《江苏省中小学管理规范》,为了规范办学行为,我校从实际出发,制定了以服务教学、服务学生为导向的岗位责任制度,如《班主任岗位职责》《学校安全保卫职责》《食堂卫生管理制度》,使岗位职责更加明确。学校制定了全员参与、全面考查的《素质教育工作自评制度》,认真履行《江苏省中小学校素质教育督导考核实施细则》规定的有关职责,每学期开展自评、整改工作。学校把学生综合素质发展作为评价基本标准,学校、家长及社会多方参与,从道德行为、基础知识和技能、身体素质、特长爱好、教师评语等方面对学生进行全面的评定,注重“过程性评价”,学生考试按优、良、及格等级评定,以“素质报告书”的形式每学期作好学生成长记录。为打造平安校园、和谐校园,排除安全隐患,确保无重大安全责任事故发生,学校健全了安保体系,成立了以校长为主要责任人的安全领导小组。签订了学校、班主任、教师之间的安全责任状。做到“人防、物防、技防”三结合,制定了突发事件处置预案,并经常开展安全教育和应急演练。

学校制定了《八大家小学卫生管理细则》,重视麻疹、腮腺炎、流脑等常见病、流行病的预防工作,按要求开展卫生监督工作,确保学生生活、教学场所卫生,学生坚持课间做眼保健操,定期对学生进行健康检查和体质测试,建立健全了学生健康档案。

(三)、规范办学

我校全面落实省“五严”规定,严格规范办学行为,切实减轻学生负担。

招生方面,我校坚持免试就近入学原则,不违规提前招,没有进行任何形式的选拔性考试或以特长评级作为录取依据。在校舍紧张的情况下,严格控制班额。平行班的班额、师资、条件相对均衡,没有设置或变相设置重点班。转进、转出学生,学校严格按学籍管理规定执行。

学校开齐开足规定课程,按课程标准设置课程和制定方案。不随意增减课时和增加课程难度。课表常年在教室外墙和学校校园网站公示,接受社会监督。同时,切实加强体艺教育,配备专职师资,场地建设、购置器材均符合国家标准。学校每年组织1次健康体检,举办1次运动会和1次校园艺术节,全面实施体艺“2+1”。经测试,我校的学生体质健康整体水平测试合格率达95.7%以上,优秀率达14%。2013学年,我校学生篮球队在县小学生篮球比赛中获第八名;课本剧《皇帝的新装》在县小学课本剧竞赛中获一等奖,有多名演在庆“六一”才艺展中获奖,学校也获得了优秀组织奖。为满足学生个性发展需求为取向,学校开设了校本课程《音画童心》,内容体现地方特色,科学规划,落实了教师和课时。

学校严控学生每天在校集中学习的时间,确保在6小时以内,确保学生10小时以上睡眠时间。学生作息时间表也常年在教室外墙和学校校园网站公示,接受社会监督。学校开展了阳光体育活动,每周体育课、每天大课间体育活动按规定进行,保证学生每天校园体育活动不少于1小时。学校从不组织学生节假日集体补课,也不以任何名义在校内外变相组织集体上课,在正常教育教学计划之外没有组织过有偿补课活动,更没有与校外机构合作举办有偿补习班。

为切实减轻学生的课业负担,学校严控学生作业总量,规定一、二年级不布置书面家庭作业,中高年级每天布置书面家庭作业严格控制在1小时以内。书面家庭作业做到精选、精改、认真反馈,每学期统一考试不超过1次、科目不超过3门,且由学校组织命题和阅卷。不违规组织学生参加学科性竞赛。学生考试成绩以等第形式呈现、单独通知学生本人,不排名,不公布。以促进学生发展、教师成长和改进教学为原则对学生进行评价,也不以学生学科考试成绩为唯一依据评价教师。

学校严格执行国家和省市关于教育收费的政策,不违规收取各种费用,严格执行落实“一教一辅”和自愿购买原则,所有教育收费均实行公示制度。

(四)、德育与活动

近年来,学校把德育工作放在学校工作的首位,制定适合学生年龄特点德育目标、计划,将德育渗透于教育教学各个环节。同时加强对家庭教育的指导,不断密切家校联系,达到共同教育学生的目的,学校坚持每年举办家长学校,每月进行家校联系,定期举行家长会,不定期进行家庭访。

小学教学自我评价(篇2)

小学教学管理示范校自评报告

一、学校概况:

我校现有8个教学班,在校学生312人,教职工20人。近几年来,在各级领导的亲切关怀,特别是在县教研室领导的具体指导下,我校坚持为了每一个学生发展的办学理念,遵循以人为本,立德树人,依法治校,质量立校,科研强校的发展思路,以让农村的孩子接受现代化教育为目标,确立了以教师的发展为保证、以学生的发展为目标,推动学校可持续发展的办学思想。积极落实教学的中心地位,不断强化教学过程管理,向管理要效益,靠管理促发展,教育教学管理逐步走向制度化、规范化和科学化。学校的综合办学效益不断增强,教育教学质量不断提高,逐步形成了自己的办学特色。几年来,我们从教学管理、课堂教学改革和考核评价等角度入手,辅助必要的硬件建设,以此塑造了良好的学校形象,提高了学校威信,学校有了良好的声誉。保证了学生能进得来,留得住,学得好,学有所成。今年小考我校进入全县前 24名,在今年10月的省级教育均衡发展评估验收和11月份的县级跨越式教学评估验收中,我校均以高水平通过评估验收,教学管理受到省、县各级领导的好评。

二、自评结果

根据《xx满族自治县教育局教学管理达标校、示范校评选办法及标准》(试行),学校对本年度工作进行了认真的自查自评,现将学校自查自评结果汇报如下:

(一)教学管理150分,自评140分

1、管理目标20分,自评18分

我校自觉以《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》为指针,注重学习和吸收现代教育教学新思想、新理论,坚持在反思中求改进,在改进中求突破,在突破中求创新,在创新中求特色的指导思想,力求以先进的教育教学理念引领教师,以科学的教育价值观评价教学,以科学的教学管理规范教学。

自xx年以来,我校积极实践生本教育理念,并形成成熟的教学模式,教师生本课堂达标率100%;自xx年以来,学校在低中年级引入跨越式教学理念,试验两年多来,有100多名学生、4位教师直接参与试验,通过与生本课堂有机结合,全校课堂教学效率大幅提高,学生素质全面提升,一年级学生大部分能识读常用汉字1000个以上,二年级学生能识读常用汉字xx个以上,四五年级学生语文写作水平、英语口语水平全面提升。

在教学管理方面,学校实行一本五线的管理思路,一本即以生为本,五线即常规管理、课程建设、教育科研、队伍建设、考核评价五线并举,在教育科研方面坚持三课合一理念,即课改与课堂结合,课题与课改结合,课堂推广课题,使学校教育科研工作整体推进,全面发展。

为改善办学条件,我们抓住省教育均衡发展验收的大好时机,全面更新升级微机室、图书室、科学实验室及仪器室、音美室、少队室。更新学生电脑31台,教师电脑7台;重新装修图书室200平米,新进图书10000册;新进教学仪器价值xx多万元,新装备班班通教室10个,并全校联网我,学校网速由4兆级到10兆,学校教学全面实现信息化。

2、管理机制50分,自评48分

我校有健全的教学、教研组织机构,分别成立的以王兴校长为组长的教学及教研领导小组。多年来,一直严格落实三级课程,并健全了教学管理、教研管理、教师管理、考核管理、课程管理、设备管理等管理制度,装订了学校教学管理制度汇编,坚持科学管理、规范管理。

学校近年来一直将教育经费向教学改革方面倾斜,全力支持教师培训、教育科研、硬件改善工作,使我校的生本改革和跨越式教学实验成果丰硕。

3、评估管理20分,自评18分

学校建立了教学评估结果报告和反馈制度,根据评估中存在的问题,制定有针对性的解决问题方案。并制定了符合素质教育要求的学科评估实施细则,使教师实现有效教学。

学校研究制定教师考核办法,考核结果做到五挂钩(与教师岗位调动、职务提升、职称评聘、评优评先、绩效工资)。

4、队伍建设50分,自评48分

学校现有专任教师20人,语文、数学、英语、科学、思品、微机均有专任教师任教,体育、音乐、美术、综合实践、校本课程有兼任教师任教。学校设立专项经费,鼓励和支持教师参加各种形式的进修学习、各级教研活动,适时组织教师外出观摩学习,一年来我校共组织教师外出培训、教研活动20多人次,外出观摩30多人次,极大地提高本校教师的理论水平和业务能力。

积极培养骨干教师及学科带头人,现有生本骨干教师10人,跨越式骨干教师3人,县级骨干教师1人,其中语文陆xx老师、数学韩xx老师、英语高xx老师多次在市县级赛讲中获奖,骨干教师在教学中起到了良好的示范作用。

5、档案管理10分,自评8分

我校教学档案管理以教育局xx年下发的教学督导评估目录整理装订,在归档过程中遵循材料完备、分类清楚、装订美观、方便实用的原则,做到了专人管理、科学规范。

(二)教研管理150分,自评135分

1、课堂教学70分,自评65分

我校课堂教学主要有生本与跨越式两种模式,其中生本教学主要由前置学习课上汇报展示课后评研提升三部分构成,全校教师在课堂达标验收中均已过关;跨越式教学低年级语文以211模式为主,高年级语文以经+略模式为主,高年级英语以111模式为主,几种教学模式虽然各具特色,但均以自主、合作、探究为基本原则,以实现三级目标为宗旨,以文本学习为基础,依托班班通设备,大胆开发课外教学资源、整合教材,丰富课堂生成。

学校依托语文教学、思品教学、安全教育、本地资源开展丰富多彩的综合实践课程;并根据学校现有条件开发出竹杆舞、广场舞、秧歌舞、合唱、乒乓球、十字绣、电脑制作等校本课程,不但丰富了学生的课外生活,而且促进了学生综合素质的全面提升。

坚持因材施教,落实双百目标,强化后进生转化;坚持减轻学生课业负担,科学布置书面作业,倡导教师给演留综合型作业、实践性作业、分层作业,以提高学生素质、动手能力,并照顾后进生为基本原则。

2、校本研修30分,自评27分

学校期初制定切实可行的样本研修工作计划,并制定了相关研修计划,使各项研修活动有序进行。学校编订校本教研手册,教师人手一册,以教育局五个一工程为主线展开研修,同时学校依托教研组开展教材分析、集体备课、课例研讨、小课题研究,学校全程调控教师研修活动,定期进行督导,确保各项活动落到实处,过程性材料以教研组为单位整理归档,确保资料翔实。

3、教育科研30分,自评27分

学校期初制定教育科研计划,并有相关管理制度。学校现有县级科研课题两项,校级课题三项。本学期我校高xx、陆xx、陈xx、张xx、郭xx、王xx六位教师的公开课在教研室教学督导验收中获教研室领导的高度评价,其中高xx老师的跨越式英语课获县级赛讲第一名。另外,我校跨越式教学试验班级由两个班扩充为四个班,并取得较好效果。

4、工作活动创新20分,自评16分

学校现已行成学校教研领导小组教研组教师三级教研网络,学校教育科研以生本课堂为主阵地,以跨越式教学试验为补充,形成齐头并进研究势头,在课改研究中成长出一批学科带头人,如生本课堂上的张xx主任、韩xx老师、李xx老师、张xx老师等,跨越式教学中了高xx老师、陆xx老师、陈xx老师等。

通过课堂教学改革,课堂教学效率明显提升,教师为主导、学生为主体的理念得以实现,课堂上学生的兴趣度、参与度、提升度得到显著提升。在上学期末的合格率验收中我校有13科次位列全总校第一名,比前学期增加3科次,在全县小学六年级小考排名位列第()名。教学质量明显提高。

(三)质量管理200分,自评180分

1、考试评价120分,自评110分

多年来,学校始终以提升教学质量为工作中心,引进先进理念,不断丰富和完善评价体系,坚持综合评价、多元评价、定性评价与定量评价相结合,努力建立起科学的评价体系。

对于学生的学业水平,学校采取三级评价机制:教师学校教育局,即由教师组织单元评研测试并进行成绩分析;期中由学校组织学业评价并进行总结表彰;期末参加教育局组织的全县统一学业水平测试并进行成绩分析,教师教学成绩以40%比例纳入教师期末业务总分。

在课堂评价方面,教师在组织课堂教学过程中引导学生自我评价、相互评价、小组评价,班级建立评比台,以积分为依据评选优秀小组。

在学生身体素质方面,学校每学期按国家体育健康标准的要求进行体能测验,测验项目有:50米跑、50乘8往返跑、跳绳、仰卧起坐、肺活量、视力等项目,并如实上报数据。

为全面掌握学生在家表现,学校采取家访、电访等形式了解学生在家学习和生活表现,作为学生学期评价的参考。

为全面记录学生综合素质的成长,学校给每个学生建立成长档案袋,记录学生一学期的学习成果,并由老师进行综合定性评价。

2、德育渗透20分,自评18分

学校要求教师在教学过程中要落实三级教学目标,特别是要根据学科特点,在教学中要对学生进行情感、态度、价值观的正面引导,引导学生践行社会主义核心价值观。培养学生热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义的情感,让学生在学习中学会感恩、学会做人、学会做事、学会生活,利用丰富的教学资源有效进行德育渗透,努力实现立德树人的目标。

3、智育水平40分,自评38分

由于生本教学的开展,学生的智育水平等到较大提高,学生的基础知识全面、牢固,基本技能熟练,学生对于知识的综合应用能力较强,课堂上学生善于提出问题、解决问题,学生普遍具有思维活跃,有创造意识,动手能力强的品质。

4、艺体水平20分,自评14分

学校全面落实三级课程标准,开齐开全了体、音、美课程,同时开展校本课程,包括体育类、舞蹈类、益智类、手工类,通过国家课程与校本课程相结合,使每个学生通过在校学习都能掌握至少一项艺体技能,唯一不足的是由于师资缺口问题,使音乐乐器学习成为我校音乐教学的一大难点。

(四)教育技术装备管理应用100分,自评95分

1、常规管理10分,自评9分

学校相关管理体制、组织机构健全且分工明确;配备相关岗位专业技术人员及专(兼)职管理人员且队伍稳定;制定发展规划,经费保障,形成机制,逐年递增。

档案资料健全,能及时整理档案资料,包括过程性资料,成果性资料,仪器装备的明细帐资料。

2、实验教学30分,自评28分

学校配齐配全专用教室,环境布置科学规范;其他安全、办公配套设施齐全;制定管理规章制度,工作计划,进行工作总结;制订专业队伍训计划,形成培训机制;建立科学有效的教育装备使用情况奖惩机制,且制度执行情况良好。

实验用房数量达标、建设环境符合要求,固定设施及实验室设备齐全;仪器配备符合要求;实验室布置体现科学性、合理性、安全性。

信息化统一平台管理;仪器存放规范、科学、合理、安全、正确书写橱目标签,按要求目录盘架化管理,仪器账目管理规范,账账相符,帐物相符;仪器完好率95%以上,仪器橱内仪器完好率在100%;严格落实实验教学相关制度及期初制度的实验教学计划;实验档案资料齐全;安全设施设备的管理规范,制定安全应急预案。

及时开展实验教学研究会(课);演示实验开出率,分组(探究)实验开出率达到高潮100%;各类标本600多件,有利于教育教学的开展;自制教学具玩教具能及时更新;实验教学成果显著。

3、图书馆20分,自评19分

学校拥有高水平图书馆一个,教室面积176平方米,环境优雅,设备先进,陈列设施及办公设施、防护设施完备;藏书10275;生均图书33册;工具书、参考书种类达标;藏书刊种类齐全、重点突出;严禁非法出版物流入学校图书馆;藏书比例符合要求;藏书应以满足学生需求为主,兼顾教师

制定工作细则;自动化管理;图书管理员要定期进行系统维护及时更新账目;按《中图法》、《中图法期刊分类表》对馆藏图书、音像资料、期刊进行分类,管理,加工及排架,结合本馆实际,馆藏文献上应图章齐全,有条形码,书标规范、粘贴整齐划一,索书号工整、方便读者文献检索;实行全天开放、全开架借阅,及时对读者借阅倾向及需求分析,为学校教育、教学提供第一手资料。

学校开展组织了形式多样主题读书、兴趣活;开设阅读指导课,发挥育人功能;配合学校中心工作开展宣传教育教学工作。

4、电化教育40分,自评38分

学校电化教育环境建设水平不断提高。学校建有完备的网络中心机房;校园网络设计合理、高速联通互联网,网络覆盖学校所有教学场所;学校电教基础设施完备,配备计算机室、多媒体教室等,设备完好;建立独立校园网站,10个班班通教室设备状态良好,且能高效利用。

学校有效利用河北远程教育网、远教卫星资源、教学点全覆盖资源网的资源;相关设备维护良好,下传资源效保存。

我校按国家规定开足开全信息技术课程,并配备1名专职信息技术学科教师,能够积极主动开展教学创新;

教师与学生应用信息技术能力较强,校领导班子100%、专任教师95%、信息技术教师100%能够熟练应用信息技术办公、教学;学校信息技术应用的学科覆盖率100%,课时覆盖率不低于80%, 80%以上的教师能够参与信息技术资源开发与建设;学校注重教师进行信息技术应用能力的培训;教师能充分利用信息技术手段和多媒体网络资源开展教学,构建信息技术与学科整合新模式;开放信息技术教室,成立师生兴趣小组,小组活动资料详实;组织参加各级各类赛事活动;学校要重视教师教科研能力、学生信息素养的提升,电教成果显著。

三、存在不足与改进措施

由于我校地处偏远山区,近年来专任教师外流情况突出,加之部分老教师退休的影响,造成学校现在出现师资结构性缺编,体、音、美教师严重不足,全校没一个相关专业教师,以致相关课程由其它教师兼任,课堂质量难以保证,同时大量相关器材由于无人会使用,造成资源闲置。更重要的是教师的结构性缺编影响到了学生的全面发展。因此衷心希望上级部门尽快调拨专业教师满足我校的教学工作需要。

小学教学自我评价(篇3)

××××小学教学常规管理工作

自查自评报告

根据《毕节地区教学常规管理手册》和大方县教育局文件的精神,结合瓢井镇中心小学的安排,为抓好我校的教学常规管理工作,促进我校教育教学质量的提高,推动基础教育和课程改革。我们本着求真务实的态度,对学校的教学工作进行自查自评,希望通过自查自评能进一步了解自身的成绩和优势,找出不足与问题,从而全面促进我校的教育教学工作,使我校的教学工作能迈上一个新台阶。

一、教学情况简介:

我校共9个班级(初中3个,小学6个),硬件设施不够完善,但已经得到很大的改进。共有教师18多人(含学校临时聘请的代课教师2人),教师年龄、知识结构虽不尽合理,但我们积极开展各种教研活动,同时在不冲突的情况下,结合学校的实际,开展全片性的教学研讨活动和教研组活动,取得一定成绩。

二、教学管理方面情况

根据县教育局的出台的《大方县学校教育教学常规管理暂行规定》,结合我校的实际情况和往年的经验,制定了《路布小学教学常规检查方案》并于教职工大会上通过,且于2007年9月1日开始实施,依制办事,教学工作秩序井然,教学质量逐步提高。

1、教学常规管理方面(1)、课程管理方面

开足开齐课程,执行课程计划,分配和安排好教师的课程,编好总课程表和教师任课通知书。(2)、教学要求方面

制定和实施好教学计划;备好每一堂课(包括各种要素和可能发

生的情况);同时教学后做好教学反思工作。(3)、教师课堂教学方面

掌握对教具、学具的应用,优化课堂教学结构,激发学生的学习动力。

(4)、批改作业方面

做到及时、认真、规范的批改作业,写好批改日期、等次等记录,对学生的评语鼓励性还不够。(5)、质量检测方面

要求教师在期末考试后,做好成绩分析和问题处理。

2、教研管理方面(1)继续教育方面

鼓励教师积极参加各级级举行的培训活动和外出学习;

倡导教师参加校本教研,建立教研组,开展教研活动(2)、听课、评课记录

要求每个教师每个学期听课不少于15节(行政领导不少于每周1节),评课不少于3节。

3、德、体、卫、艺方面

(1)、德育

重视班主任建设和开展好专题活动,加强师德教育(2)、体育

《执行好学生体质健康标准》和体育活动(3)、卫艺

重视学生的卫艺意识,开展艺术教育活动

(4)、加强学生的安全教育

4、档案管理方面

我们对教师的档案管理,基本上是“个人承包制”——给每个教师弄好个人档案,学校层面的档案做统一管理

三、教学检查方面

根据上级文件精神和中心校的统一部署,我校教学检查小组于

2008年7月2日一天的时间对学校的教学工作做了一个检查。其中中学部的陈吉超老师、谢忠兴老师和小学部的周龙琼老师、王永发老师等人,在课堂教学和教师教学研究方面做得比较好,教研组活动在陈吉超老师、王永刚老师、张家品老师等组长的积极组织下,搞得有声有色,也取得了一定的成绩。同时,我们还召开了学生座谈会,和学生交流,进行评教评学活动,了解了学生最喜欢的老师和为什么会喜欢的原因,这些都及时地反馈给了各位教师。

同时,这次的教学检查也发现,我们的教学存在着很多的问题:

1、有些老师的备课不太规范,对于教案的设计过于简单,详案的数量太少,有一些教师在课后没有做好教学反思,或者是反思的内容过于单调化、作业化。

2、教研活动开展得不够,或者有开展,但记录不够、资料(尤其是图片资料)不够详实,而对于在评课活动方面,新课程、新理念、新教法的应用,我们做得还不够到位。

3、作业布置量不尽合理,有些过于单调,语文作文的布置量都略显不足(包括日记)。

4、作业批改不够规范,包括对作业的批改不定时、记录不详或干脆没有记录的,对于等次的评定带有随意性;作文(语文和英语)的批改缺少针对性和评语缺少鼓励性。

处理的方法:加强对教师教学工作的引导,特别是抓好年轻教师的教学工作;对于中年教师,我们重要的是做好教师的思想工作,鼓励和要求他们,让他们明白详案的作用,有很多老教师总是说自己不会教新教材,不懂得怎样说课和评课。其实,他们都是对自己没有信心,所以我们下个阶段主要的一个任务就是加强对老教师的信心教育。

四、教学工作中存在的一些问题

1、由于教学设施的简单化,教学常规的建设和管理都显不够,教学活动的开展和教研组的建设都相对较紧;

2、档案、文件资料的管理建设还不够,在接下来的时间内,要不断补充

3、师资队伍的不合理,小学教师的年龄偏大,知识老化,中学的老师年轻化,在教学经验方面还不够,因此我们的教学水平在整体上还不高;

4、现代信息技术教育设施紧缺,连一个简易的多媒体教室也没有。

五、今后努力的方向

1、全面推进素质教育,促进学生的全面发展,在义务教育阶段,为学生的终身发展打下良好的基础。

2、加强教师专业培养制度,坚持和鼓励教师参加继续教育,不断的丰富我们教师的教育教学经验和学习先进的科研理论,为教师的专业发展打下基础。

3、加强教师的校本研究,严格要求全校教师的队伍建设,根据我校师资队伍的实际情况,努力提高教师的师德和业务水平,适应教育日新月异发展的要求。

总之,全校教师都在严格的要求自己,集中精力的做好教学工作,一直以来,我们取得了一些进步,相信在即将到来的期末水平测试和学业水平测试中,也会取得好成绩的。

大方县×××小学 2008年12月12日

小学教学自我评价(篇4)

时间过得真快,转眼我已踏上工作岗位一年了,自我已从那个莽撞的毕业生慢慢地进入了为人师表的主角。作为刚参加工作的年轻教师,我在学校领导及其他老教师的关心帮忙下,在紧张而又充实的工作环境及状态下,配合学校顺利完成了各项工作。为使今后的工作取得更大的提高,现对本学期教学工作作出总结,期望能发扬优点,克服不足,总结经验教训,以便教学工作更上一层楼。

一、思想方面

本人能进取参加政治学习,关心国家大事,坚持四项基本原则。遵守劳动纪律,团结同志。教育目的明确,端正,钻研业务。关心学生,热爱学生,以一颗爱心来努力创造良好的学习环境。为人师表,用自身的实际行动来给学生树立好学、勤学、活学的榜样。

二、教学方面

1.备课

备课是教师为组织好课堂教学而进行的全部准备工作。一节课的好坏取决于教师的备课是否充分。所谓“不打无准备之战”便是取胜之道。在教学中,我认真备课,阅读各种教科参考书,认真写好教案。虚心向同组教师学习、请教。并制作各种有利于吸引学生注意力的趣味教具。

2.上课

上好课的前提是做好课前准备。上课前我总能早早地到达教室,上课时我认真讲课,

力求抓住重点、难点。运用各种教学方法,从学生实际出发,调动学生的进取性,加强师生交流。融合“学程导航,互动课堂”,做到真正把课堂还给学生,让学生在课堂上充分展示自我。

3.作业

布置作业做到精读、精练,有针对性,有层次性。并能认真、及时批改作业,分析并记录学生的作业情景。将他们在作业中出现的问题进行透彻地讲解。

4.辅导

我利用课余时间对后进生进行辅导,不明白的耐心讲解,提高后进生的成绩。并经常与家长联系,及时沟通情景,使家长了解情景,以便在家里对孩子进行辅导。

三、个人学习

我进取学习各种教育理论以充实自我,努力学习英语,以适当的教育形式给自我充电。并进取进行学历进修学习。我还利用课余时间学习电脑知识,学习制作多媒体课件。

四、主要成绩

在__年年执教了学校的“周五展台”公开课。在第二届“弘謇杯”教科研活动中,获直属组教师“英语”基本功评比二等奖。指导学生获__年年度小学生“英语美文诵读”五年级组二等奖。__年年12月,在小学英语课堂教学专题研讨活动上执教了《__》的公开课。

在海师附小看似平凡的每一天,对我来说都是锻炼与学习!期望在以后的工作中领导和教师们能多多指点及帮忙。我也会更加努力,做好我的本职工作,争取在教学方面取得更多的提高,向更高的目标奋进!

小学教学自我评价(篇5)

时间过得真快,转眼我已踏上工作岗位一年了,自己已从那个莽撞的毕业生慢慢地进入了为人师表的角色。

一、思想方面

本人能积极参加政治学习,关心国家大事,坚持四项基本原则。遵守劳动纪律,团结同志。教育目的明确,端正,钻研业务。关心学生,热爱学生,以一颗爱心来努力创造良好的学习环境。为人师表,用自身的实际行动来给学生树立好学、勤学、活学的榜样。

二、教学方面

1.备课

备课是教师为组织好课堂教学而进行的全部准备工作。一节课的好坏取决于教师的备课是否充分。所谓“不打无准备之战”便是取胜之道。在教学中,我认真备课,阅读各种教科参考书,认真写好教案。虚心向同组老师学习、请教。并制作各种有利于吸引学生注意力的有趣教具。

2.上课

上好课的前提是做好课前准备。上课前我总能早早地到达教室,上课时我认真讲课,

力求抓住重点、难点。运用各种教学方法,从学生实际出发,调动学生的积极性,加强师生交流。融合“学程导航,互动课堂”,做到真正把课堂还给学生,让学生在课堂上充分展示自我。

3.作业

布置作业做到精读、精练,有针对性,有层次性。并能认真、及时批改作业,分析并记录学生的作业情况。将他们在作业中出现的问题进行透彻地讲解。

4.辅导

我利用课余时间对后进生进行辅导,不明白的耐心讲解,提高后进生的成绩。并经常与家长联系,及时沟通情况,使家长了解情况,以便在家里对孩子进行辅导。

三、个人学习

我积极学习各种教育理论以充实自己,努力学习英语,以适当的教育形式给自己充电。并积极进行学历进修学习。我还利用课余时间学习电脑知识,学习制作多媒体课件。

四、主要成绩

在__年执教了学校的“周五展台”公开课。在第二届“弘謇杯”教科研活动中,获直属组教师“英语”基本功评比二等奖。指导学生获__年年度小学生“英语美文诵读”五年级组二等奖。

在海师附小看似平凡的每一天,对我来说都是锻炼与学习!希望在以后的工作中领导和老师们能多多指点及帮助。我也会更加努力,做好我的本职工作,争取在教学方面取得更多的进步,向更高的目标奋进!

小学教学自我评价(篇6)

一、学校基本情况

1、办学历史 学校前身是**市**实验学校,创建于1999年7月,是九年一贯制学校。20xx年6月,上级部门将学校一分为二,原来的小学部独立建制办学,命名为**市浦东新区**实验小学。

2、办学现状 学校现拥有学生2571人,教学班级58个。学校占地面积23106平方米,建筑面积15006平方米,绿化面积6921平方米,操场面积8266平方米,是浦东新区校舍面积、办学规模最大的小学之一。学校现有在编教师141人,平均年龄34.2岁。其中教龄5年以内的25人,占18%;5—10年13人,占9%;11-20年65人,占46%;21年以上38人,占27%。研究生学历3人,占2%,本科学历126人,占90%,大专学历12人,占全校教师数8%。中学高级教师6人,占4.2%;中级教师77人,占54.6%;初级教师52人,占37%;其他6人,占4.2%。目前,学校有市后备名校长名师4人,新区学科带头人3人,新区骨干教师11人,占教师总数的12.8%;区级骨干后备3人,校级骨干教师15人,占教师总数的12.8%。学校先后被命名为**市二期课程教材改革研究基地、首批新基础教育实验学校、国家体育总局批准的青少年体育俱乐部、具有招收外国留学生资格学校、**市艺术特色学校、**市行为规范示范校、**市现代信息技术与课程整合实验学校、**市中小学心理辅导协会实验校、**市语言文字示范学校、**市体育传统项目学校、**市安全文明校园、浦东新区双语实验学校、浦东新区科技特色学校、浦东新区体育特色学校、浦东新区法制示范学校浦东新区绿色学校、新区优秀家长学校。目前学校整体发展势头良好,学校的办学思想科学正确,基础管理规范扎实;队伍建设机制完善,教师专业有效发展;课程体系搭建成型,教学质量稳步提高;德育活动丰富多彩,学生健康快乐成长;育人环境和谐人文,办学特色日益显现。

二、学校课程建设情况 “让教育充满生命的气息与活力”是**的教育理想。实施人文素质教育是实现**教育理想的具体路径。建设学校特色文化,用文化提升教育的品质,走文化立校的内涵发展之路是形成办学特色,实现**教育理想的具体方式。学校的培养目标是:立足学生全面发展,着眼学生未来成就,积极张扬学生个性,培养“身心健康、基础厚实、多才多艺、富于创造、国际视野”的学生,为学生未来事业的成功和生活的幸福打下坚实的基础。(详见“**市浦东新区**实验小学20xx年-2015年发展计划”)按照办学理想和办学目标,学校课程建设以“面向全体,发展个性,培育创新”为原则,将德育与教学统整起来。基础型课程体现国家意志,满足合格要求,立足于“夯实基础,发展学力”,凸显国家课程校本化实施;拓展型课程重于“开发潜能,发展特长”,限定型拓展课程,体现学校文化,落实办学特色,主要是形成系统性强、可操作性的专题课程。非限定型拓展课程,关注学生个性,追求特长发展。在内容的设计上,我们力求体现多领域多层次多交叉的特点。探究型课程重在体验探究,合作交往,注意尊重学生的兴趣、爱好,发挥学生和教师的特长,体现学校和社区的特色。学校课程建设主要做了以下几个方面的工作:(1)制定了《**实验小学课程实施方案》、《**实验小学基础型课程实施方案》、《**实验小学拓展型课程实施方案》《**实验小学探究型课程实施方案》、,并对三类课程的课程目标、课程内容、课程实施重点及课程评价方式做了整体上的规划。(2)确定了人文素质教育校本课程的基本内容,编写了部分校本教材,并逐步形成了**实验小学校本课程品牌。如,快乐阅读、快乐运动、快乐唱歌、快乐实践、快乐数学等课程。(3)探索了在学校课程建设过程中促进教师专业成长的培训方式。(详见《让教育充满生命的气息与活力》一书、《素质教育实验项目“人文素质教育课程的建设与实施”》、《学校课程方案》)

三、学校有效教学实践情况 课堂教学的准备工作环节是备课,巩固复习环节是作业。因此,在教学管理的过程中,我们力图把备课、上课、作业作为一个教学整体来通盘考虑,力争使这几个教学的基本要素,形成良性的关联,更好促进我们的教育教学活动。我们的主要做法

(一)备课

1、在课堂教学目标设计上强调系统性。我们在备课环节给教师提出了以下三点要求:同一模块中单元教学目标、单元教学任务与课时教学目标一致;同一课时中教学目标、课堂教学内容与课后练习一致;同一课时中各课堂教学活动教学目标指向一致。

小学教学自我评价(篇7)

导语:章丘市绣惠镇中心小学现有36个教学班,1947名学生,教职工104名,教师学历达标率100%。学校占地38001平方米,现有校舍面积7636平方米。学校坚持德育为首、育人为本、全面发展的办学方向,以“三个代表”的重要思想及党的十七大会议精神为指导,以求真务实的态度,全面落实省规范化学校的各项标准要求,逐步完善各项规章制度,努力丰富“办人民满意教育”的内涵,落实《山东省普通中小学管理基本规范》,为师

章丘市绣惠镇中间小学现有36个传授班,1947论理门生,教职工104名,教师学历达标率100%。黉舍占地38001平方米,现有校舍面积7636平方米。黉舍坚定德育为首、育工钱本、周全成长的办学方向,以“三个代表”的紧张思维及党的十七大集会精神为教导,以求真务实的立场,周全落实省典范化黉舍的各项标准要求,渐渐美满各项规章轨制,竭力充裕“办人民如意教诲”的内涵,落实《山东省平凡中小学办理根本典范》,为师生周全成长搭建精良平台,贯彻细节决议成败,履行决议胜负的办理理念,加强校园文化构筑,建立进修型、节省型、联合和谐的一流黉舍。

1、校务办理:

我校履行校长当真制、坚定教职工代表大会轨制,**办理黉舍。黉舍建有黉舍与社区关联轨制,利用社区教诲资本,构建黉舍、社区集体教诲收集。聘请镇派出所刘庆功副长处担当黉舍的法制副校长,按期构造对门生的相干教诲活动。履行“开放日”轨制,黉舍的教诲传授开放日,向社区、家长开放,明白、评断黉舍工作,监督黉舍平常教诲传授。

我校建立了符合体育标准要求、符合本质教诲必要和黉舍实际的办理规章。坚定根本教诲面向大家的性质,珍视教诲刚正,按法则收费,无乱收费行动。坚定均衡编班,均衡配置设备摆设校内教诲传授资本。为进步百姓本质,为落实人才强国计谋办事。

2、德育办理:

我校在党支部、校委会带领下,采纳多种有效办法,狠抓师生的德育工作,黉舍呈现了空前未有的精良场面,有力地增进了教诲传授工作,现将开学以来黉舍展开的德育活动,培养门生精良的平常行动风俗采纳的办法当真进行自查,以便于今后更好的做好黉舍德育工作。

1、阐扬德育工作带领小组的带领效用,带领广大教师自动展开德育活动。开学后市教诲局、镇教诲办把9月份定位师德构筑活动月,我校接到活动履行方案后,带领小组及时召开集会,肯定我校师德构筑教诲月活动履行方案,并带领教师展开了一系列扎结壮实的德育活动。

2、构造教师当真进修抗震救灾优秀教师古迹,在进修根本上,全部教师在政治进修笔记本上写出心的领会。根据师德构筑教诲月活动要求,全部教师当真进修《教师法》、《教诲法》、《未成年人保卫法》、《关于加强教师职业操行构筑的多少法则》、《教师职业操行典范》等体育标准,并当真写出政治笔记和心得领会。在当真进修教诲法律标准的根本上,各年级组展开了师德大评论辩论,全部教师比较职业操行典范,联合本身工作实际自评、互评、必定成绩,找出不敷,写出师德自我刚强与教师工作承诺语,以鞭策本身的举动。

3、为进步我校36个班主任的集体办理程度,9月份政教处进行了两次班主任工作。第一次培训教导班主任如何培养门生精良的平常行动风俗、第二次培训由三名镇级优秀班主任介绍本身的工作经验、经过议定培训使全部班主任遭到了教诲,学到了些做好班主任工作的方法。

4、在抓教师师德教诲的同时,我们始终把抓门生的思维操行与平常行动风俗养成教诲作为重点。最终从思维教诲入手,富裕利用班会、队会、升旗讲话等式样,加强小门生教诲,别的还富裕利用黑板报这块文化阵地对门生进行爱国主义教诲,我们抓住“神七”升空、“国庆”五十九周年这些教诲契机,构造黑板报比赛、使门生遭到了爱国主义教诲。

5、为鞭策门生育成精良的平常行动风俗,黉舍建立了红领巾监督岗,每班派两名班干部佩带标记每天值勤,政教处每周召开一次红领巾监督会员,对付楼内打闹、叫嚣、毁坏公物等个别同学的行动进行办理、禁止、责怪教诲对好的行动风俗及时表扬并根据环境记录下来政教处当真每礼拜统计一次,根据政教处订定的《门生思维品操行动表现综合评定方法及标准》量化加减分,这些办法使门生精良的行动风俗渐渐养成。

3、课程及讲义办理

黉舍落实课程标准,根据国度法则的教诲传授内容和课程配置展开传授活动,不随便增减课程和课时。竭力展开好技巧、艺术、体育、综合实践活动等几个范畴的教诲传授工作。黉舍富裕开掘教诲传授资本,开辟黉舍课程,在活动中传授相长。黉舍设有美术、乒乓球、书法等二十个课程小组,一至五年级各班由各任课教授根据各自乐趣喜好构造门生进行进修与活动(未参加黉舍构造的课程的门生);六年级利用黉舍自行编写的讲义《古城文化》进行进修。

选用国度和省公告的传授用书目次法则的讲义。不向门生联合征订教辅资料,不接纳任何单位和个人推销的省定传授用书目次以外的书刊和音像成品。

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